Młodszy specjalista ds. handlowych (K/M)

Eurus to polska firma z globalnym podejściem, działająca w branży beauty od 2008 roku. Łączymy doświadczenie z trendami, a nowoczesne podejście do dystrybucji i marketingu sprawia, że nasze marki rosną szybko, świadomie i z klasą.

W naszym portfolio znajdują się marki, które powstały w Eurus i dziś odnoszą ogromne sukcesy - Neboa, Kimoco czy Tri.hee to brandy stworzone przez nasz zespół i rozwijane krok po kroku aż do poziomu rozpoznawalnych brandów.

Obok nich prowadzimy w Polsce światowe marki dostępne wyłącznie dzięki nam jak Mediheal, WaterWipes, PETITFÉE i wiele innych.

Pracujemy odpowiedzialnie, partnersko i z wysoką kulturą organizacyjną. Dajemy przestrzeń na kreatywność, działanie i rozwój - u nas pomysły szybko stają się realnymi projektami, które widać na rynku.

Rozwijaj swoją karierę w naszym zespole.
Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowisko: młodszy specjalista ds. handlowych (K/M)

Zakres obowiązków

• Wprowadzanie dostaw towarów do systemu magazynowego oraz weryfikacja poprawności cen zakupu.

• Ewidencjonowanie rozbieżności w dostawach oraz obsługa związanych z nimi dokumentów i wydań do dostawców.

• Dbanie o prawidłowy obieg i kompletność dokumentacji handlowej.

• Weryfikacja dokumentów związanych z odprawami celnymi, w tym faktur i dokumentów SAD.

• Współpraca z dostawcami w zakresie zamawiania etykiet produktowych, negocjowania cen oraz terminowej realizacji dostaw.

• Realizacja i monitorowanie przesunięć międzymagazynowych w systemie.

• Kontrola stanów międzymagazynowych oraz dbałość o poprawność danych w systemie.

• Znajomość programu MS Excel na poziomie minimum średnim.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie A2.
• Umiejętność logicznego myślenia i analizowania danych.
• Umiejętność współpracy w zespole.
• Prawo jazdy kat. B.
• Mile widziana znajomość branży kosmetycznej.
• Doświadczenie na podobnym stanowisku nie jest wymagane.

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Przejrzyste i konkurencyjne wynagrodzenie, dopasowane do doświadczenia, poziomu stanowiska oraz standardów rynkowych.
• Szeroki pakiet benefitów pozapłacowych, obejmujący m.in. prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, ubezpieczenie, dofinansowanie nauki języków, PPK, zakupy pracownicze w atrakcyjnych cenach, dzień wolny z okazji urodzin oraz program poleceń pracowniczych.
• Realną możliwość rozwoju zawodowego poprzez udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych oraz zdobywanie doświadczenia w międzynarodowym środowisku biznesowym.
• Pracę w stabilnej organizacji, która łączy silną pozycję rynkową z dalszym rozwojem i otwartością na nowe kierunki działania.
• Przyjazne, wspierające środowisko pracy oraz merytoryczne wsparcie doświadczonego zespołu.